2022年度学校(学院)党委书记在年度全面从严治党工作会议上讲话(全文完整)

时间:2022-04-30 01:26:16 来源:网友投稿

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2022年度学校(学院)党委书记在年度全面从严治党工作会议上讲话(全文完整)

今天,我们召开全面从严治党工作会议,主要任务是贯彻落实党、党的十九届六中全会、中纪委第十九届六次全会、省纪委十五届二次全会和市纪委十三届二次全会精神,总结去年全面从严治党工作,对今年全面从严治党重点任务作出安排,在新起点上以高质量党建引领学校高质量发展。刚才XXXX书记传达了中央纪委六次全会和省纪委、市纪委全会精神,希望大家认真领会并抓好落实。下面,我先就学校2021年全面从严治党工作作个总结。

一、2021年工作回顾

2021年,学校党委在习近平新时代中国特色社会主义思想的指引下,深入学习贯彻党的十九大及十九届历次全会精神,按照中央、省、市委的部署要求,坚持和加强党的领导,大力推进党风廉政建设,紧紧围绕学校中心工作,不断创新思路,夯实基础,强化举措,各项工作取得了新进步、新成效,为学校发展提供了强有力的保障。

)聚焦主责主业,强化政治担当。

一是层层传递压力,压实主体责任。学校党委坚持把管党治党作为最根本的政治责任,把党风廉政建设工作贯穿于党建工作的始终。全年多次召开专题会议研究党风廉政建设工作,制定下发了《2021年党风廉政建设工作要点》,明确了全年党风廉政建设工作方向和工作重点,制定了班子成员个人主体责任清单,明确了责任目标、责任要求和完成时限,促进“两个责任”逐级落到实处。印发了《XXXXXX学校2021年度廉洁学校建设工作方案》,从14个方面的制度建设推动廉洁XX走深走实,切实落实党委主体责任。2021年,党委组织各支部和各处室、专业系主要负责人签订党风廉政建设责任状XX份、廉政承诺书XX份。班子成员开展了X次研究部署、XX人次基层督导、XX次提醒谈话。

二是严肃政治生活,营造良好生态。坚持民主集中制,健全完善党委议事决策程序,严格执行《党委会议事规则》《“三重一大”项目集体决策制度》。严格落实“三会一课”、主题党日、民主生活会、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等各项制度,着力提高政治活动质量。2021年全年共累计开展“三会一课”XX次、主题党日活动XX次,党建智慧平台上传率达到XX%。党委领导班子带头过好双重组织生活,每年参加和指导党支部组织生活会,为支部党员讲党课。今年以来党委班子成员指导支部党史学习教育主题组织生活会X人次,讲党课XX人次。

三是严明政治纪律,加强党内监督。强化党建工作督查机制,建立“党建述职评议+部门绩效考核”双融入体系,聚焦重点工作,加强对落实情况的监督检查。制定《XXXXXXX学校建立重要工作事项报告机制》,做到内控防范有制度;
下发《关于进一步规范党风廉政意见回复工作的通知》,把好廉政意见回复关,回复廉政意见
XXX余人次,建立健全廉政档案XX人次,开展廉政谈话XX人次。

)加强理论学习,深化廉政教育。

一是加强政治理论学习,拧紧思想“总开关”。抓好习近平总书记党史动员大会讲话精神、“七一”重要讲话精神、十九届六中全会精神的学习贯彻,围绕庆祝中国共产党建党100周年,扎实推进党史学教。充分利用党委会、理论学习中心组学习会议等XX次集中开展了党史学习,传达学习了习近平总书记重要讲话精神,准确理解进入新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局对党风廉政建设工作的新要求,从党的百年奋斗史中汲取智慧和力量。二是加强廉政教育,筑牢思想防线。围绕落实党风廉政建设“两个责任”、廉洁自律、密切联系群众等内容,广泛开展了廉政教育活动。校领导带头研学习近平总书记系列讲话精神、党内法规等X次,深入基层讲党课XX场;
以党史学习教育为契机,组织全体党员
168人次前往革命传统、党性教育、警示教育基地开展现场教学,弘扬安源精神;
常态化开展警示教育和廉政约谈,组织学校党委班子和党员干部集中观看《廉洁
XX建设永远在路上》《严肃换届纪律整改教育片》等警示教育片;
在全校范围内学习《深入推进廉洁学校建设的实施意见》,加强师德师风教育,提高全体教职工对“廉洁
XX建设”“廉洁学校建设”重要性的认识,促进廉洁学校建设工作的有效开展。三是强化廉洁引领,扣好青年学生的第一粒扣子。坚持抓党风、带教风、促学风相结合,把廉政教育同弘扬优秀传统文化、对青年学生的廉洁引领有效衔接起来。通过开展“廉洁”主题班会、“廉洁与XX同行”主题黑板报比赛、手抄报比赛、绘画比赛、团课比赛等活动,深入推进廉洁文化进班级、进教室、进头脑,引导学生树立正确的价值观和崇高的道德情操,将廉洁文化植入心底。

)抓实制度建设,严肃执纪问责。

学校党委不断健全完善协调联动、报告工作、清单管理、监督检查、执纪问责等机制,用好廉政谈话、述责述廉、“一案双查”等制度利器,严格按照议事规则加强事前、事中、事后监督,强化权力清单、责任清单、负面清单制度,做到主要领导“三个不直接分管”要求和“三重一大”制度全面落实,确保权力行使有章可循、有规可依,真正把权力关进制度笼子。

一是狠抓制度建设,弘扬清风正气。学校党委以“制度提升年”为契机,制定下发了《XXXXXX党委会议事规则》《关于“三重一大”事项集体决策实施细则》《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见》等规范性文件,加强了党的领导,规范了权力的运行,为廉洁建设扎牢笼子、打好基础。围绕贯彻重大决策部署、教育收费工作、疫情防控、扶贫领域、教师招聘、职称晋级、绩效工资考核发放等重点工作和关键环节展开调研、检查和治理:出台了《XXXXXX》《XXXXXX》《XXXXXX》《XXXXXX》等系列规范性文件,坚持把纪律和规矩挺在前面。

二是紧盯“关键少数”,提高监督质效。学校纪工委针对“抓关键少数,提监督质量”开展了2021年推进高质量监督专题调研,从夯实制度监督基础、增强组织监督效果、融合整体监督合力、提高“关键少数”自觉等四个方面形成了《关于推进纪检监察工作高质量发展情况的调研报告》,为增强对关键少数监督质效、推进廉洁建设提供了依据和经验。通过认真组织开展好两次民主生活会,领导干部率先示范、带头落实“两个责任”,完善廉政档案,贯彻落实好个人事项报告制度、重大事项请示报告制度以及健全谈心谈话制度,强化问责和激励,在通过“关键少数”管住“绝大多数”方面取得了良好成效。

三是加大监督执纪力度,保障清朗生态。在夯实制度建设的基础上,学校深化运用监督执纪“四种形态”,坚持严字当头、权责统一。突出专项治理,对今年开展的财务专项监督检查,提出X个方面XX个具体问题,责成立行立改、建章立制;
深化运用“四种形态”,依法依规依纪行使职权,对
X名严重违反师德师风的教师给予警告处分,对X名违反工作纪律的中层干部进行了诫勉谈话,对X名酒驾教师进行了诫勉谈话,通报违反会风会纪XX人次,对X名违反疫情防控纪律的教职工进行了通报批评,持续保持高压有力震慑,教育引导党员干部吸取教训、引以为戒。

在充分肯定成绩的同时,我们必须清醒地看到工作中还存在的文体和不足。一是对党员日常监督教育管理还不到位。对党员干部的教育、管理和监督过程中还存在失之于宽、失之于松、失之于软的现象,存在老好人现象,对一些苗头性问题不能及时批评纠正。二是创新不到位。组织生活缺少创新意识和手段,存在流于形式的倾向,吸引力和凝聚力不够;
对党员的思想教育缺乏针对性,教育内容枯燥,方式方法单一,缺乏生机和活力。三是工作作风还需进一步提升。凝心聚力、克难攻坚的思想还不够牢靠,开拓进取、求真务实、改革创新的风气还不够浓厚。求稳怕乱思想仍然存在,习惯局限于老办法、老路子推进工作,攻坚克难的勇气、敢闯敢试的锐气不足。面对职业教育不断变革发展的新形势,缺乏积极进取的强大动力和责任担当的强烈使命感,研究新办法、解决新问题、树立新理念、推动新发展还不到位。

二、2022年工作部署

2022年是实施“十四五”规划承上启下的重要一年,是迎接党的二十大召开之年,做好今年的全面从严治党工作,责任重大、任务艰巨。2022年,学校党建工作总的要求是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以立德树人为根本任务,切实加强党的政治、思想、组织、作风、纪律和制度建设,全面贯彻党的教育方针政策,引领推动学校高质量跨越式发展。

(一)坚持政治统领

以党的政治建设为统领,推进学校党的建设和各项工作。全面贯彻党的教育方针,中央、省市委决策部署,落实立德树人根本任务,教育引导党员干部、教职员工不断增强政治意识,坚定政治信仰,提高政治站位,严守政治纪律和规矩,学会从政治的角度看问题,从政治的深度想问题,从政治的高度做工作,做政治上的明白人,坚决捍卫“两个确立”,做到“两个维护”。要严肃党内政治生活,保持风清气正的政治生态。坚持党管干部的原则,树立重德才、重实绩、重公认,吃苦者吃香,优秀者优先,有为者有位的用人导向,让敢于负责、勇于担当、善于作为、业绩突出、忠诚干净、德才兼备的干部脱颖而出。

(二)强化思想引领

一是继续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、十九届六中全会精神、党的二十大精神等党的创新理论和重要会议精神,发挥好党委理论学习中心组领导干部领学促学作用,“三会一课”、主题党日主阵地作用,利用好“学习强国”、网络学院、公众号、微信群等线上学习平台,坚持自主学习和集中学习,交流研讨和专题辅导相结合,坚持全面系统学,及时跟进学,联系实际学,努力在学懂弄通做实上下功夫。不仅要学政治理论,还要学业务,学知识,不仅是党员干部要学,所有教职工、学生都要学,除党内学习外,系部还要组织教职工学习,开好《习近平新时代中国特色社会主义思想》这门课。二是切实加强思想政治工作。突出抓好师德师风建设和学生思想道德教育。要按照“四有”教师和新时代教师职业行为十准则的要求,加强改进教师的教育、培训、管理、监督、激励、约束和考核,建立健全师德师风建设长效机制,打造一支政治强、业务精、作风好的教师队伍。要把立德树人的根本任务融入办学治校、教育教学各个方面,融入文化教育、社会实践各个环节,办好思政课程,推进课程思政,大力开展爱国主义、理想信念、道德情操、红色文化、中华优秀传统文化等主题教育活动,把学生培养成德技双修、品学兼优的社会主义建设者、接班人,要创新方式,切实提高学生思政教育针对性、实效性。三是巩固拓展党史学习教育成果,建立常态化、长效化制度机制。继续开展党史学习教育,开展“我为群众办实事”实践活动,尽力而为,量力而为,为师生解难事、做实事、办好事。

(三)建强基层组织

以创建“六好基层党组织”、“红旗党支部”为目标,以巩固党支部“三化”建设成果为抓手,推动基层党组织建设全面进步、全面过硬。认真落实“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话、党员干部上党课,参加双重组织生活等组织生活制度, 加强党员教育管理和监督,加强党性锻炼,增强党员意识,发挥党员作用,在坚持标准、保证质量的基础上,做好党员发展工作,建立“双培养”机制,把业务骨干培养成党员,把党员培养成业务骨干,着力提高党员队伍整体素质。

(四)推进党风廉政建设

一是强化责任担当。坚持党委统一领导,纪委组织协调,部门各负其责,谁主管,谁负责,一级抓一级,层层抓落实,不折不扣落实好党风廉政建设责任制。二是强化廉洁教育。经常开展党风党纪、廉洁从政的主题教育和警示教育,培育清廉文化,增强清廉意识,筑牢清廉防线,建设干净加干事、干事且干净的干部队伍。三是强化作风建设。严格落实中央八项规定精神,坚决纠治“四风”,大力整治怕、慢、慵、懒、散等突出问题和态度不端、状态不佳、漫不经心、效率不高、拖拉延误、要求不严、甘于平庸等不良作风,营造担当作为、干事创业、争先创优的良好风气,以过硬作风创造一流业绩,实现跨越发展。四是建设廉洁校园。重点放在建立健全制度,严格执行制度上,进一步细化办学过程中工程招标、资金使用、物资采购、设施建设、进人选人用人等关键领域和环节监督制度,确保制度完善,监督到位。

(五)抓意识形态

严格落实意识形态责任制,坚持谁主管,谁负责,一级抓一级,层层抓落实。努力提升研判预警、舆情应对、化解风向的水平和能力,加强学校课堂、社团、广播站、宣传栏、微信群、公众号、网站等思想文化和宣传舆论阵地的建设和管理,杜绝任何错误言论、负面舆情的传播,维护良好的意识形态工作局面。

同志们,全面从严治党永远在路上。我们要心系“国之大者”,胸怀“两个大局”,真抓实干,锐意进取,攻坚克难,坚持不懈把全面从严治党向纵深推进,以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。

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