社保中心主任抓党建述职报告

时间:2022-04-30 01:34:11 来源:网友投稿

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社保中心主任抓党建述职报告

2021年,我坚持围绕中心工作抓党建,抓好党建促中心工作的原则,狠抓党员的学习教育管理,充分发挥支部党员的先锋模范作用和党组织的战斗堡垒作用,全年党建和局中心工作均全部实现目标。现将2021年我支部党建工作情况报告如下。

一、主要做法及成效

(一)在“真抓”上见实效,夯实党建基础。坚持党要管党、从严治党,认真履行党建工作主体责任和第一责任人责任。一是抓组织领导。坚持把党建工作摆上重要议事日程,将党建工作与中心工作同谋划、同部署、同推动、同考核,制发党建工作要点和责任清单,专题研究党建工作XX次。二是抓责任落实。督促班子成员履行“一岗双责”,听取班子成员和中层干部述责述廉报告X次,形成了一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。三是抓日常工作。改选支部委员X名。带头落实“三会一课”等制度、带头深入基层讲党课,以普通党员身份参加“三会一课”XX次、专题组织生活会XX次、主题党日活动XX次,讲党课XX次。全年发展党员XX名。

(二)在“真学”上下实功,把稳思想之舵。坚持把学习教育摆在重要位置,带领党员干部读原著、学原文、悟真理,在真学真信真做上狠下功夫。一是持续强化理论武装。利用党组会、党组理论学习中心组会、职工会等契机,深入学习党的十九届六中全会、习近平总书记“七一”重要讲话精神以及省市县重要会议精神XX余次。二是扎实开展党史学习教育活动。开展党史学习教育XX次,邀请县委党校老师作专题辅导XX次,集体研讨XX次,开展瞻仰元帅故里等“8个一”系列活动XX次,带领全体党员完成“我为群众办实事”XX件。三是筑牢意识形态高地。及时调整意识形态工作领导小组,召开意识形态工作专题会XX次,清理微信工作群、QQ工作群XX个。

(三)在“真管”上用实劲,强化作风建设。坚持把作风建设作为一项长期性基础性工作抓紧抓实。一是加强纪律执行。严格执行党风廉政建设责任制度,坚持民主集中制,凡“三重一大”事项必须集体讨论研究决定,坚决摒弃“一言堂”,进一步增强党组织凝聚力和战斗力。二是加强廉政教育。组织收看阳光问廉、阳光问政XX期,开展警示教育XX余次,上廉政党课XX次,进一步增强了干部。三是加强监督检查。加大风险预警监测和分析研判,梳理干部职工廉政风险点XX余个。切实加强党风政风行风建设,严格党员干部管理,全年开展作风督查XX次,社保系统无追责问责和违纪违规现象发生。四是加强问题整改。持续推进巡察“回头看”问题整改,目前XX个问题已全部整改完成。

(四)在“真干”上出实招,服务保障发展。坚持以党建为引领,服务全县经济社会发展大局。一是提高人员待遇。严把政策,在规定时限内,圆满完成2021年企业退休职工、工伤领待人员调待工作,为全县XXX名退休人员调整增加养老金XXX万元,人均养老金待遇上涨XXX元,为工伤领待人员调整增加工伤待遇金XX万元。二是提升服务质量。深化综合柜员制,推进社保公共服务标准化工作,持续开展“减证便民”行动,打造“温暖社保”,改造适老化社保大厅。三是服务社会大局。深化党员“双报到”工作,组织党员干部参与疫情防控、全国文明城市创建等志愿服务XX余人次。开展“万人入企进社区”活动走访调研企业XX户,解决实际问题XX个。

二、存在问题及原因分析

(一)推动党建工作还需持续用力。虽然要求支部抓好主题党日、党员活动等,但对工作落实缺乏有效跟踪,以致党支部活动开展质量不高、记录不规范。

(二)全面从严治党还需持续用力。廉洁教育方式不够新颖,在党风廉政建设教育与反腐倡廉教育中,教育工作只停留在学过、有笔记、有会议记录等表面上,以致部分职工对党风廉政教育学习不够,重视不够。

(三)党建引领发展还需持续用力。在引领干部职工推进社保高质量发展上,我还存在眼界不宽、谋划不深的现象,为民服务方式还有待优化。以群众满意来指导工作的措施不多,落实不够,与上级的要求和人民群众的期盼相比,还存在一定差距。

三、下步工作打算

(一)进一步加强党建工作责任。认真履行第一责任人职责,带头抓党建、议党建,每月召开X次会议研究党建工作,进一步压实党建工作责任,层层传导压力,树立抓好党建工作是最大政绩的理念,努力营造上下联动、齐抓共管的党建格局。

(二)进一步加严基层队伍建设。通过采取“请进来、走出去”、举办培训班、组织专题研讨的形式,有计划地组织系统党员干部进行集中培训学习,引导干部提升履职能力水平、廉洁从政、规范办理业务,切实为民服务,在推进社保高质量发展中展现新气象、创造新业绩、推进新跨越。

(三)进一步加实社保发展基础。持续深入健全多层次社会保障体系,全面实施全民参保计划,完善社会保障制度体系,健全社会保障待遇调整机制,加强社会保险基金管理,提升社会保险经办服务管理水平,为加快建设XX的XX提供社会保障。

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